• jakie obowiązki wiązać się będą dla pracodawców z wdrożeniem nowych przepisów w zakresie jawności wynagrodzeń,
• jakie kolejne okresy będą zaliczane do pracowniczego stażu pracy,
• co ma zmienić się w zakresie przepisów o minimalnym wynagrodzeniu za pracę,
• z czego skorzystają pracodawcy na podstawie nowych przepisów o rynku pracy.
<p><span style="font-size: 11pt; font-family: Arial;" data-sheets-root="1">Publikacja stanowi praktyczną pigułkę wiedzy o planowanych zmianach w prawie pracy, na które pracodawcy muszą przygotować się w 2025 roku i latach kolejnych. Z publikacji dowiesz się m.in.:<br />• jakie obowiązki wiązać się będą dla pracodawców z wdrożeniem nowych przepisów w zakresie jawności wynagrodzeń,<br />• jakie kolejne okresy będą zaliczane do pracowniczego stażu pracy,<br />• co ma zmienić się w zakresie przepisów o minimalnym wynagrodzeniu za pracę,<br />• z czego skorzystają pracodawcy na podstawie nowych przepisów o rynku pracy.</span></p>
Legimi.pl